人事組織コンサルティング

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人事組織コンサルティングソリューション

あなたの組織は輝いていますか?あなたの組織は成長していますか?
当事業は、教育システムの構築や制度改革を通じ、組織とそこに勤めるスタッフにとってやりがいに満ち溢れた業務環境をコンサルティングするもの。経験豊富なコンサルタントによる「俯瞰した目線」から、あなたの組織とスタッフの「元気」をサポートさせていただきます。

こんなお悩みありませんか?

  • 社員の意識が低く困っている
  • 役員が一枚岩になっていない
  • 企業理念がなかなか浸透していかない
  • 企業大学を構築したい
  • 人事制度が形骸化してしまっている
  • お店のサービスマナーマニュアルを作りたい
  • 従業員の会社に対する帰属意識を高めたい

経験豊富なコンサルタントがアドバイスいたします。お気軽にご相談ください。

エールライフができること

  • 組織診断
  • 経営理念明確化
    経営理念の浸透・醸成
  • 人事制度改革プロジェクト
  • 採用コンピテセンシー
    プロジェクト
  • メンター&メンティー制度
    (OJT制度)
  • 朝礼変革プロジェクト
  • 覆面調査
    (ミステリショッパー)
  • 接客・業務マニュアル制作

期間を定めそれ以上に費用を頂くことは一切ない画期的な仕組み

従来の組織人事コンサルティングは、「高い費用を支払い、ズルズルと長い期間を費やし、結局成果が出ない」といった話をよく耳にしますが、それは大変残念なことです。日々進化を必要とする企業にとって、金額も高く、長期間かかる組織開発ではコンサルタントへの不信感にしかつながりません。現代において組織改革はスピードを要し、効果的かつ永続的なものでなくてはならないのです。当社のシステムはこのような問題に一石を投じたものであり、簡潔明瞭にシステム化されたプログラムにて、期間を定めそれ以上に費用をいただくことは一切ない画期的な仕組みといたしました。その結果、実に多くの企業様から信用・信頼をいただき今日に至っております。貴社の組織開発成功をアシストしますので、何卒ご用命いただきたく存じます。

“ 値段が高い!” “ 口先だけ!” “ 効果がない!”  こんなコンサルタントは一切必要ありません !

従来の組織人事コンサルティングは、高い費用を支払いながら時間ばかりを費やし、挙句の果てには成果が出ない、といった話を耳にして心から残念に思うものです。 日進月歩で進化を必要とする企業にとって、費用も時間もかかる組織開発はコンサルタントへの不信感しか与えません。現代において、組織改革は更なるスピードを要し、効果的かつ永続的に「活きた」ものでなくてはならないのです。
当社のシステムはこのような課題に一石を投じたものであり、簡潔明瞭なプログラムにて期間を定め、それ以上費用をいただくことのない画期的な仕組みです。現在では、実に多くの企業さまにご信用・ご信頼を賜り、現在に至っております。必ずや貴社の組織開発成功をアシストいたしますので、何卒ご用命いただきたく、よろしくお願い申し上げます。

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