パーソナルベーシック研修

研修課題

・ モチベーションの低下が原因で早期離職が多い

・ 社員のストレス耐性の強化が出来ない

・ ネガティブな考えを持った社員が多い

研修主旨

働くために必要なエネルギー(意欲・モチベーション)を奪っていく、ネガティブ要因(気がかり・心配事・ストレス)の構造と解消方法を学びます。
ネガティブ要因を解消した上で、自身の成長を止める要因(「失敗への恐怖感」「批判への恐れ」「他人依存の考え」)の分析と、社会人として用いるべきパラダイム(価値観)の習得を行うことで、更なる成長とモチベーション低下による退職を防止します。

研修の狙い

『社員個人を元気にする』
日々のエネルギーを奪い取る悪しき要因を除去し、一人ひとりが持つ本来のエネルギーを解き放ち、個人を元気にします。

『ストレス耐性を強くする』
自己が抱える不安(気がかり・心配ごと)のメカニズムを学び、そこから得た解消方法にて不安を解消することで、ストレス耐性を強化します。

『出来る社会人のパラダイム習得』
仕事の出来る社会人としてのパラダイム(価値観)を学び、更なる自己成長を目指します。

『具体的アクションプランの作成』
自分自身の最も悪い習慣、直したい習慣について考え、研修のまとめとして悪い習慣を
改善するための具体的なアクションプランを立てます。

研修プログラム

イントロダクション~チームワークの大切さ~
 ・エール王国の地図を作れ!
心の穴を埋める
 ・自己充足を得るには・・・
 ・ライフファクター
自己充足と自立
 ・不安(気がかり・心配ごと)リスト
 ・不安(気がかり・心配ごと)のメカニズム
 ・不安(気がかり・心配ごと)の解決方法
囚われの壁
 ・あなたの成長を止める囚われの壁
 ・批判への恐れの壁
 ・失敗への恐怖の壁
 ・他人依存の考えの壁
習慣の奴隷
 ・習慣の奴隷
 ・悪い習慣を減らし、良い習慣を増やす  
 ・悪い習慣を治す為のアクションプラン

実施概要

【実施概要】

研修日数 :1日5時間

適正人数 :20名(講師1名)

料  金 :432,000円/20名様迄
      ※20名以降は別途1名1万円
        別途交通費、宿泊費

そ の 他  :・全プログラムグループ
       ワーク形式にて進行

ご相談・お問い合わせはお気軽に